台湾省劳动部定案2023年基本工资2.64万元/月

2022年8月31日，台湾国际劳工协会和台湾工伤协会，桃园市产业总工会等NGO组织，聚集台湾劳动部门前，抗议台湾劳工薪资偏低，要求在9月1日举行的台湾基本工资审议会上兑现蔡英文竞选时承诺3万元/月最低工资标准，至少将台湾基本工资标准上调为2.8万/月。

活动上，桃园市产业总工会理事长强调了，在现今物价水平下，劳工的月基本工资必须上调至2.8万以上，且要求《最低工资法》也应尽快完成行政程序，进入立法阶段。

台湾工伤协会则强调在疫情期间，劳动者维持生活的基本需求应得到保障，基本工资不应只是蓝领劳工，而是应当惠及所有劳动者。

台湾国际劳工协会则再次强调，台湾的外来工生存艰难，基本工资远低于本土劳工，并呼吁在台湾付出劳动的本地劳工和外来劳工，均应获得平等的基本工资。

当日，台湾劳动部官员则回应中强调，疫情期间经济受损，必须在充分考虑到疫情影响来审议基本工资方案。

2022年9月1日，台湾劳动部基本工资审议会议经过三个小时的讨论，于当日12点半定案，宣布台湾2023年起月基本工资上调至2.64万元。据称，此次审议会上，政府依据CPI等数据，算出应调整的月基本工资为2.6462万元，酌疫情因素，零头26元回馈资方，因此定案2.64万元。

而劳方代表台湾全国产业总工会理事长则称，经过劳资双方的斗争，最后三方各退一步达成2.64万元标准，过程颇显艰辛。

台湾劳动部则表示，此次基本工资上调，将使台湾175.21万劳工（其中本土劳工126.78万）受益月基本工资，然后57.46万临工则受益时薪。

最后，有媒体记者问劳动部官员，蔡英文当年竞选承诺任内的3万元基本工资，是否能在蔡英文任期最后一年实现？官员表示，理想目标遇到了疫情影响。（以上内容综合自台湾《焦点》网，为便于简体字读者阅读，做了简化）